Leadership

Neueste

• Führungskompetenzen für Hybride Teams zwischen Büro und Home-Office

  Was braucht mein Team und was brauche ich an Führungskompetenzen um die neu gewonnene Freiheit des Home-Office nutzen zu können? Wie gehe ich als Führungskraft damit um, dass ich quasi jeden Tag andere Leute im Büro bzw. im Home-Office habe? Welche versteckten Fallen sollte ich vermeiden oder muss sie genau beobachten?

  Leadership & Management•Thomas Lazlo•10. Juni 2020•6 Minuten

  

• Erste psychologische Erkenntnisse aus der erzwungenen Virtualisierung

  Welche psychologischen Erkentnisse können wir in Firmen anhand der Corona-Welle erkennen? Wir zeigen die 3 Polaritäten im Unternehmen auf und wie man gezielt damit umgehen kann.

  Kultur•Dr. Thomas Gartenmann•28. Apr. 2020•6 Minuten

  

• Mitarbeiter im Home Office - Begleiten und Coaching ist Führungsaufgabe!

  Coaching ist schon lange als wirksames Personalentwicklungsinstrument etabliert. Auch Führungskräfte können sich die Grundlagen des Coachings zu Nutze machen und gerade in der aktuellen Situation in und aus dem HomeOffice ihre Mitarbeiter gut begleiten und anleiten. Und das auch virtuell.

  Leadership & Management•Sandra Dundler•7. Apr. 2020•6 Minuten

  

• Führung & Entrepreneurship - Wie führe ich mein eigenes Unternehmen

  Entrepreneurship ist nicht einfach. Aber was braucht es für eine gelungene Unternehmensführung? Der Artikel zeigt wichtige Elemente von erfolgreicher Unternehmensführung auf.

  Personal / HR•Kambis Kohansal Vajargah•1. Apr. 2020•6 Minuten

  

• Führung: Die Spezies "Kontrollfreak" hat ab sofort ausgedient

  Aktuell haben Führungskräfte herausfordernde Zeiten - auch persönlich wird es zu grossen Umstellungen kommen. Die Zwangspause für den alten Führungsstil "Kontrollfreak" hat somit begonnen.

  Leadership & Management•Herbert Lohninger•28. März 2020•5 Minuten

  

• Vom Teamleader zum Teamplayer: Wie Führung im Ehrenamt gelingt

  Führung im Ehrenamt - Es klingt zunächst wie die normale Führungserhausforderung, jedoch gibt es einige Unterschiede. Wie man von Teamleader zum Teamplayer wird im Ehrenamt.

  Leadership & Management•Simone Dogu•25. März 2020•5 Minuten

  

• Virtuelles Arbeiten mal anders - Praxisbeispiel BarCamp in 3D

  BarCamps haben sich als moderne Konferenzformate längst etabliert. In der Regeln noch in der Präsenz. Es gibt aber immer mehr Piloten, dieses Format in virtuelle Welten zu übertragen. Meine erste Erfahrung eines virtuellen BarCamps fand in MS Teams statt. Ganz aktuell noch eine Steigerung: Ein BarCamp in 3D mit Avatar - Bericht vom 20.3.2020.

  Praxisbeispiele•Sandra Dundler•24. März 2020•5 Minuten

  

• Führungsvakuum durch Wechsel ins Home Office? 5 Tipps für gute Teamarbeit

  Das Home Office ist (bisher) lange nicht so verbreitet, wie viele meinen. In der Realität nutzen wenige Unternehmen die technischen Möglichkeiten aus. Vielleicht deshalb, weil wirklich Arbeit macht, alles zu organisieren? Vielleicht auch, weil das Vertrauen in die Mitarbeiter fehlt, wirklich zu arbeiten? Bestimmt ist es eine Mischung. In der Krise stellt sich gerade jedoch meist nicht die Frage ob, sondern wie im Home Office gearbeitet werden kann. Da ist zugleich eine Chance, Teams nachhaltig weiterzuentwickeln. Mit klaren Strukturen, hilfreichen KPIs und viel Kommunikation.

  Leadership & Management•Sandra Dundler•19. März 2020•8 Minuten

  

• Die neue Art der Zusammenarbeit … und 5 Schritte wie es funktioniert

  Mittlerweile gibt viele Tools und Toolsuiten, die jedem einzelnen die Arbeit erleichtern können. Ihre Kraft entfaltet sich allerdings erst richtig, wenn sie für die Zusammenarbeit unterstützen. Obwohl viele Unternehmen bereits Tools eingeführt haben, hakt und ruckelt es oft heftig. Woran liegt das? Wir sollten uns stärker auf das Mindset anstatt allein auf Tool- und Skillsets konzentrieren. Mit den fünf Schritten, die ich skizziere, ebnen wir den Weg zur neuen Zusammenarbeit.

  Kultur•Moritz Meißner•18. März 2020•7 Minuten

  

• Das Botox für die Arbeitswelt der Zukunft

  Wenn wir New Work im Zusammenhang mit der digitalen Transformation anschauen, dann haben wir inzwischen unterschiedliche Lager; ein kleiner Teil widmen sich dem Ursprungsgedanken und der Rest kreiert wild durcheinander den Zukunftstrend zur "Transformation der Arbeitswelt".

  Kultur•Heike Bauer•3. März 2020•5 Minuten

  

• Die neue Art der Zusammenarbeit … und warum es (noch) nicht funktioniert

  Mittlerweile gibt viele Tools und Toolsuiten, die jedem einzelnen die Arbeit erleichtern können. Ihre Kraft entfaltet sich allerdings erst richtig, wenn sie für die Zusammenarbeit unterstützen. Obwohl viele Unternehmen bereits Tools eingeführt haben, hakt und ruckelt es oft heftig. Woran liegt das? Wir sollten uns stärker auf das Mindset anstatt allein auf Tool- und Skillsets konzentrieren.

  Organisation•Moritz Meißner•29. Jan. 2020•5 Minuten

  

• Digitalisierung als Chance: 5 Thesen wie sie zu Führung 4.0 beiträgt

  Die massiven Veränderungen im Digitalisierungszeitalter nehmen Führungskräfte mit in eine neue Welt, ob sie das wollen oder nicht. Wir brauchen eine neue Sichtweise auf Führung, wenn wir den Wandel mitgestalten wollen anstatt ihm jammernd ausgesetzt zu sein. In diesem Sinne habe ich 5 Leitgedanken formuliert, die Führung in einen neuen Bezugsrahmen setzen. Ich möchte damit Impulse setzen für Einsteiger, die sich bisher mit dem Thema kaum auseinandergesetzt haben.

  Leadership & Management•Ava Hauser•5. Sept. 2019•7 Minuten